…Ezután hatóságokkal is együttműködve, több hónapig dolgoztunk azon, hogy megerősítsük belső adatvédelmi és biztonsági irányelveinket és folyamatainkat. Ennek eredményeként a következő változásokat jelentjük be:
• Először is, az emberi erőforrások területén: Egy nemzetközileg elismert szakértő, Alma Whitten személyében kineveztünk egy adatvédelmi igazgatót, aki mind a mérnöki, mind a termékmenedzsment területért felel. Célja az, hogy hatékony adatvédelmi mechanizmusokat építsünk be termékeinkbe és belső folyamatainkba. Jelentősen megnöveljük az Almával dolgozó mérnökeink és termékmenedzsereink számát is.
• Másodszor, tréning: Minden alkalmazottunk már most is képzést kap a Google adatvédelmi elveiről és gyakorlatáról, de a jövőben továbbfejlesztjük tréningjeinket mérnökeink, termékmenedzsereink és jogi szakembereink számára, az adatok felelősségteljes gyűjtésére és kezelésére fókuszálva. Továbbá, decembertől minden munkatársunk kötelezően részt vesz egy információbiztonsági programban.
• Harmadszor, a belső egyeztetési és megfeleltetési folyamatok területén: A múlt években folyamatosan fejlesztettük a belső irányelveinknek való megfeleltetési folyamatokat. Az eltelt időszak alatt azonban a Google nagyobb céggé vált, így további változtatásokat vezetünk be. Az egyik közülük, hogy minden mérnöki fejlesztési projekt vezetőjének egy adatvédelmi tervet kell készítenie, mely tartalmazza a felhasználói adatok kezelésére vonatkozó szabályokat.
Bízunk abban, hogy ezek az intézkedések látványosan javítani fogják belső folyamatainkat. Ahogy a Google is növekszik és a számítástechnika tudományának újabb és újabb területeire lépünk be, úgy fogunk azon dolgozni a jövőben, hogy azonosítsuk a további fejlődési lehetőségeket az adatvédelem területén is.”
