A pálya nyilvánvaló előnyei ellenére sok olyan lány van, akinek meg sem fordulna a fejében, hogy az infokommunikáció területén építsen karriert – a diákok, a tanárok és a szülők nem igazán vannak tisztában azzal, hogy milyen karrierlehetőségeket kínál az ágazat. Az esemény fő célja ezért az, hogy nyitottabbá tegye a résztvevőket és megváltoztassa véleményüket azáltal, hogy az infokommunikációs cégeknél folyó mindennapi munkát és a különböző munkaköröket testközelből mutatja meg.
A nők bevonása az informatikába nem egyenjogúsági, sokkal inkább gazdasági kérdés, 2015-re ugyanis várhatóan az összes iparág valamennyi munkahelye 90%-ának betöltése valamilyen technikai szaktudást kíván majd (IDC). Neelie Kroes, az Európai Bizottság digitális ügyekért felelős alelnöke szerint az infokommunikációs szakemberek egyre szűkösebb kínálata Európában 2015-re akár 700 ezres szakemberhiányhoz is vezethet.
Az infokommunikációs munkaerő száma folyamatosan emelkedést mutat az EU 27 tagállamában, olyannyira, hogy a 2000. évi 2 720 000-ről 2010-re csaknem megkétszereződött (4 144 500). A digitális készségekre a gazdaság valamennyi ágazatában szükség van – az infokommunikációs szakemberek többsége már 2007-ben sem infokommunikációs területen dolgozott: a szorosan vett IKT-szektor csak a 46 százalékukat foglalkoztatta.
A Girls in ICT Day a Nemzetközi Távközlési Unió (ITU: az Egyesült Nemzetek Szervezetének információs és kommunikációs technológiákra szakosodott ügynöksége) egyik kezdeményezése. Az ITU-tagvállalatok az egész világon minden év áprilisának negyedik csütörtökén középiskolai képzésben tanuló lányokat és oktatóikat látnak vendégül irodájukban, hogy megismertessék az érdeklődőket azokkal a lehetőségekkel, amelyek az informatikai szektorban nők számára elérhetők.
A Cisco a kezdetektől fogva részt vett a Global Girls in ICT Day szervezésében. Az idén több mint 30 ország Cisco-vállalata csatlakozik a kezdeményezéshez és az ITU égisze alatt szervez helyi rendezvényeket Kínától Európán át Afrikáig és Dél-Amerikáig. Minden ország saját, a helyi célközönséghez szóló programot dolgozott ki. A programok között szerepelnek irodalátogatások, találkozók a Cisco női dolgozóival.
